Trend e andamenti settoriali

Valorizzare la diversità e promuovere una cultura d’impresa realmente inclusiva è oggi una delle principali sfide che le aziende sono

il 60% dei lavoratori trova il proprio lavoro stressante, il 51% ha considerato l’idea di lasciarlo a causa delle richieste

Da una ricerca Linkedin emerge che: solo in Italia, circa 6 professionisti su 10 (61%) hanno dichiarato di voler esplorare

Oggi, mediamente il 48% dei lavoratori sta affrontando un burnout, ovvero uno stato di esaurimento caratterizzato da scarsa motivazione e sensazione

I nuovi dati di LinkedIn mostrano che la percentuale di donne assunte in ruoli di senior leadership a livello globale

Da una ricerca di AIDP emerge che il 39% delle aziende afferma di fare un uso abituale dell’intelligenza artificiale nell’ambito delle proprie attività, contro

  “I team che si occupano di assistenza clienti – precisa Salvatore Caruso Executive Manager di JHunters, brand di di Hunters

Sei aziende su dieci sono coinvolte dal fenomeno delle dimissioni volontarie e nella maggior parte dei casi sono state colte

Secondo la ricerca Talent Shortage di ManpowerGroup, le competenze digitali sono le più ricercate sul mercato del lavoro, in media

Benessere e flessibilità sono le priorità per le aziende. “Le priorità dei candidati – precisa Massimo Mariani di AB Lavoro,