Randstad cerca 5mila profili

La stagione estiva si avvicina e Randstad è alla ricerca di oltre 5000 lavoratori in tutta Italia, candidati junior o profili con esperienza. Le offerte sono molto trasversali: dal settore dell’HO.RE.CA, dove si concentrano le maggiori richieste, a quello della logistica, dalla produzione alimentare alla GDO. Ma il periodo estivo offre opportunità anche per tecnici e operai nella meccanica e nell’aerospace.

Nella ristorazione e ospitalità le ricerche attive sono 2500, in particolare baristi, operatori pluriservizi, addetti alla ristorazione commerciale per i punti vendita all’interno di aeroporti, stazioni e autostrade. Sono disponibili anche contratti part-time ed è spesso richiesta flessibilità per lavorare su turni (anche notturni) e nei fine settimana.

Sono 1000 i lavoratori ricercati nella logistica, in particolare addetti alla movimentazione delle merci, carrellisti, magazzinieri e pickeristi.

Nella produzione alimentare, invece, le posizioni aperte sono circa 800. Gli addetti al confezionamento alimentare e alla lavorazione delle materie prime (come produzione di prodotti da forno, gelati e pasta fresca) sono i più gettonati.

Tante opportunità anche nella grande distribuzione organizzata, con 500 posizioni tra addetti ai punti vendita, banconisti reparto freschi, gastronomia, macelleria, pescheria e scaffalisti. Anche in questo caso sono disponibili contratti part-time, ed è richiesta flessibilità per lavorare su turni (spesso notturni) e nel weekend.

Strategici anche il settore meccanico e dell’aerospace: Randstad è alla ricerca di 150 lavoratori con mansioni di addetti al laminatoio, operai metalmeccanici, montatore/assemblatore meccanico e manutentore.

Infine, nell’area di Taranto si cercano 30 addetti al contact center per i mesi di luglio e agosto.

Oltre alle posizioni aperte nel periodo estivo, Randstad ha in programma un grande recruiting day a livello nazionale. I candidati possono recarsi nella filiale più vicina e conoscere tutte le opportunità del territorio.

“L’estate rappresenta da sempre un momento di forte dinamismo per il mercato del lavoro italiano – dichiara Arnaldo Carignano, Talent Director di Randstad –. Le opportunità stagionali offrono ai candidati la possibilità di arricchire il proprio curriculum, affrontando sfide concrete in tempi ridotti. Non vanno quindi considerate come semplici impieghi di passaggio, ma come veri e propri laboratori sul campo per sviluppare competenze in settori strategici per la nostra economia. La stagione estiva apre le porte a nuove prospettive per il futuro: sono infatti numerose le posizioni aperte – sia stagionali che di lungo periodo – in settori chiave come il turismo, la ristorazione commerciale, la grande distribuzione organizzata (GDO) e la logistica. Il mese di giugno è il momento ideale anche per gli studenti che desiderano muovere i primi passi nel mondo del lavoro. Randstad offre molteplici opportunità dedicate a neodiplomati e universitari, caratterizzate da una flessibilità oraria che permette di conciliare perfettamente lo studio e l’attività professionale”.